CRH México
personaliza los servicios a las necesidades de las organizaciones.
Los directivos y la alta gerencia hoy en día buscan generar valor agregado en cada una de sus decisiones…
Los líderes transforman las organizaciones, CRH México transforma personas.
…los factores externos e internos a la organización generan incertidumbre a su comunidad:
CRH México contribuye con metodologías y modelos vanguardistas de última generación para satisfacer cada una de las necesidades.
Díganos sus necesidades, le diseñamos el modelo y lo implementamos.
Conectamos propósitos, logramos resultados
Brindamos servicios personalizados a las organizaciones para que puedan reducir más de un 79% los fracasos en contrataciones de talento asegurando resultados tangibles en productividad y rentabilidad.
Head Hunting

Garantizamos que nuestros candidatos sean técnicamente competitivos adaptándose a la cultura de nuestros clientes.
Estudios socioeconómicos

somos tu socio estratégico en la reducción de riesgos laborales y la optimización en la toma de decisiones.
Capacitación In-company

Una cultura organizacional genera por lo menos un crecimiento del 25% desde su implementación.
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Más del 93% de los participantes transforman su liderazgo para impulsar a los equipos hacia metas y objetivos sin descuidar su bienestar mental y emocional.

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Contamos con un equipo de consultores con más de 25 años de experiencia.
La ventana del conflicto
La ventana del conflicto en las organizaciones; visto desde el… Model Conflict Mentoring En este…
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Modelo competencia de liderazgo El pasado sábado 5 de marzo de 2016 se realizó el congreso…
Evaluación del desempeño
¿Qué iniciativas puedo implementar para saber si la persona contratada está logrando los resultados esperados?…
Valores relativos al trabajo
Cuando las personas van a trabajar buscan alcanzar metas que son importantes para ellas. Cuando…